Aerzte Zeitung

12.11.2024 |

Auftakt

Neuer MFA-Tarifvertrag: Verhandlungen in Berlin gestartet

Da die Lebensarbeitszeit bei den MFA steigt, muss auch die Berufstätigkeit ab dem 29. Berufsjahr attraktiv bleiben, fordert der Verband medizinischer Fachberufe (vmf). Wie, das soll sich dann im neuen MFA-Tarifvertrag zeigen.

Da die Lebensarbeitszeit der Medizinischen Fachangestellten in Praxen steige, müsse auch die Berufstätigkeit ab dem 29. Berufsjahr attraktiv bleiben. Mit dieser Forderung geht der Verband medizinischer Fachberufe in die am Dienstag in Berlin gestarteten MFA-Tarifverhandlungen. — © [M] Yuri Arcurs / stock.adobe.com

31.10.2024 |

Ärztliche Weiterbildung

Ab Januar mehr Geld für Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung

Der monatliche Gehaltszuschuss im Rahmen der geförderten Weiterbildung in Arztpraxen wird zum 1. Januar um mehrere hundert Euro erhöht.

20.10.2024 |

Mutterschutz in Praxis und Klinik

Schwangere Ärztinnen: Wie sich das Arbeitsverbot umgehen lässt

Aus Unsicherheit werden schwangere Ärztinnen schnell mal mit einem Beschäftigungsverbot belegt. Wir erläutern, was Arbeitgeber besser machen und worauf Ärztinnen pochen können.

Schwangere Ärztin in der Pause — © SDI Productions / Getty Images / iStock

17.10.2024 |

Oberverwaltungsgericht

Urteil: Wer seine Approbation wiedererlangen möchte, muss ärztliche Reife zeigen

Ein Arzt, der wegen sexueller Nötigung an einer MFA rechtskräftig verurteilt wurde, sollte nach dem Widerruf seiner Approbation ausreichende Einsicht in sein Fehlverhalten zeigen, mahnt ein Oberverwaltungsgericht. Sonst könne er weiterhin als unwürdig zur Ausübung des Arztberufes angesehen werden.

Eine Frau wird angefasst. — © Photo_Ma / Stock.Adobe.com

13.10.2024 |

Die häufigsten Fehler und Streitpunkte

Juristin berichtet: Zwischen angestellten Ärzten und Praxischefs gibt es immer öfter Streit

Anwältin Kathrin-C. Beyer warnt Praxen davor, bei Arbeitsverträgen auf alte Vorlagen zurückzugreifen. Das kann Folgen haben, denn angestellte Ärzte sind über ihre Rechte oft besser informiert als die Arbeitgeber, betont sie im Interview mit der Ärzte Zeitung.

Ein Arbeitsvertrag liegt auf dem Tisch. — © peterschreiber.media / stock.adobe.com

01.10.2024 |

MFA-Tarifverhandlungen für 2025

MFA-Verband fordert weitere Berufsjahrstufen für besonders lang gediente Fachkräfte in Praxen

Der MFA-Verband kämpft in den für Mitte Oktober anberaumten Tarifverhandlungen für neue Berufsjahrstufen und damit für die bessere Tarif-Entlohnung von MFA mit besonders langer Berufstätigkeit.

MFA nimmt Blut ab — © Marco Wydmuch / Fotolia

20.09.2024 |

45. Hausärztinnen- und Hausärztetag

Studierte MFA können Praxisalltag entlasten

Die Primärversorgung braucht Entlastung, ohne qualifizierte und akademisierte nicht-ärztliche Berufsgruppen geht das allerdings nicht. Ein Studium für MFA soll Abhilfe schaffen.

Untersuchungen und andere ärztliche Aufgaben könnten künftig öfters von MFA durchgeführt werden. Das Studium „Primary Care Management“ speziell für MFA bereitet sie genau darauf vor. (Symbolbild) — © Racle Fotodesign / stock.adobe.com

16.09.2024 |

Gesundheitsberufe

MFA-Verband: Verhandlungen um neuen Orientierungswert gehen in richtige Richtung

Der Verband medizinischer Fachberufe sieht die MFA-Tarifsteigerungen bei den Honorarverhandlungen mit den Kassen voll berücksichtigt. Das allein genüge aber nicht mit Blick auf den Wettbewerb um MFA.

Hannelore König, Präsidentin des Verbands medizinischer Fachberufe. — © Christoph Soeder / dpa / picture alliance (Archivbild)

08.09.2024 |

Erleichterung bei der Personalsuche?

Vier-Tage-Woche in der Arztpraxis: Ein Kollege zieht Bilanz

Eine HNO-Praxis in Neumünster hat die Vier-Tage-Woche im Mai 2023 eingeführt und möchte sie nicht mehr missen. Aber: Nicht jede Erwartung hat sich erfüllt. Wie gut das Modell funktioniert, hängt zudem von verschiedenen Bedingungen ab.

Michael Klinger zieht eine überwiegend positive Bilanz zur Vier-Tage-Woche seiner Praxis. MFA zu finden wurde dennoch nicht einfacher. — © Jörg Wohlfromm

16.08.2024 |

Honorarverhandlungen

Nach 1,6 Prozent-Angebot der Kassen: Ärzteverbände fordern im Wettbewerb um Personal gleichlange Spieße

Die steigenden Gehälter der MFA müssen in den Honorarverhandlungen berücksichtigt werden, fordern Hausärzteverband, SpiFa, BVKJ und MEDI Baden-Württemberg – und erinnern an die Ankündigung der Kassen im vergangenen Jahr.

Medizinische Fachangestellte sind in den Praxen unverzichtbar. Ihre Tarifsteigerungen sind Gegenstand der Verhandlungen von Vertragsärzten und Krankenkassen über den künftigen Orientierungswert. — © Jochen Tack/imageBROKER/picture alliance