Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft
Altenpflege in NRW: Fachkräftemangel ist desaströs
Selbst wenn man theoretisch jede arbeitslose Pflegefachkraft rekrutieren würde, könnte das chronische Defizit an qualifiziertem Personal kaum gelindert werden. Die Empfehlungen der Studienautoren zur Abhilfe sind weithin bekannt.